$
Contact opnemen

Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam - Specialist in Juridische Hulp

Bij Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam draait het bij ons om slimme en snelle oplossingen.​ Of het nou gaat om conflicten tussen aandeelhouders, bestuurders, contracten of overnames, wij weten precies hoe de vork in de steel zit.​ Vanuit hartje Rotterdam bieden we heldere hulp bij zakelijke geschillen, arbeidsconflicten en samenwerking die stroef loopt.​ Wij begrijpen hoe […]

  • Binnen 24 uur gratis en vrijblijvend contact
  • Advocaat uit eigen regio
  • Gespecialiseerde advocaten
  • Bereikbaar via Whatsapp
  • Transparante communicatie
  • Geen wachttijd

Vrijblijvend contact opnemen →

Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam

Bij Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam draait het bij ons om slimme en snelle oplossingen.​ Of het nou gaat om conflicten tussen aandeelhouders, bestuurders, contracten of overnames, wij weten precies hoe de vork in de steel zit.​ Vanuit hartje Rotterdam bieden we heldere hulp bij zakelijke geschillen, arbeidsconflicten en samenwerking die stroef loopt.​

Wij begrijpen hoe ingrijpend een bedrijfsgeschil kan zijn en zorgen ervoor dat mediation, onderhandeling en conflictbemiddeling krachtig worden ingezet.​ Zo houd je grip op je zaak en voorkom je lange procedures.​ Onze expertise strekt zich uit over fusies, aansprakelijkheid, zakelijke relaties en managementconflicten.​

Lees zelf waarom ondernemers ons als dé toppers waarderen in Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam bij ILM Advocaten.​

*Auteur: ILM Advocaten.​ Wij helpen ondernemingen snel en effectief bij elk bedrijfsconflict – en jij blijft doorpakken.​*

Wat houdt mediation bij geschillen ondernemingsrecht Rotterdam in?

Mediation bij geschillen ondernemingsrecht Rotterdam draait om het oplossen van zakelijke conflicten zonder naar de rechter te stappen.​ Bij ILM Advocaten geloven wij dat samenwerken met een onafhankelijke en gecertificeerde mediator zoals mr.​ Sahin Yildirim of mr.​ Marijn van Dijk een kosteneffectieve én praktische route biedt om tot duurzame oplossingen te komen.​ Je kiest via mediation ondernemingsrecht in Rotterdam voor rust, wederzijds begrip en een snelle procedure.​ In veel afgesloten procedures ontstaat er helderheid over bijvoorbeeld aandeelhoudersgeschillen, conflict binnen een VOF of ruzies rondom handelscontracten.​ Mediation is flexibel en gericht op zowel grote bedrijven in het havengebied als MKB-organisaties binnen Zuid-Holland.​

  • Vastgelopen samenwerking: Wanneer communicatie stagneert tussen vennoot of bestuurder kan mediation helpen escalatie te voorkomen.​
  • Overnameconflicten: Bij geschillen rond bedrijfsoverdracht of aandeelhoudersgeschillen kiezen partijen voor mediation om onnodige kosten te vermijden.​
  • Contractuele twistpunten: Denk aan conflicten rondom commerciële overeenkomsten of wanprestatie in de leveringsketen.​
  • Faillissement mediation: In faillissementssituaties zorgt een ervaren mediator voor gestructureerd overleg tussen curator, schuldeisers en directie.​
Mediation geschillen ondernemingsrecht Rotterdam

Contact opnemen

Het mediation proces bij ondernemingsrechtelijke conflicten

De stappen binnen het mediation proces bij ondernemingsrecht Rotterdam zijn duidelijk.​ De aftrap begint altijd met een intake waarbij wij samen met jouw onderneming het conflict analyseren en inschatten welk type mediation past.​ Vervolgens wordt de mediator gekozen die is aangesloten bij erkende instanties zoals de Mediatorsfederatie Nederland (MFN).​ Wij hanteren bewezen technieken uit de Harvard-methode en nemen – in samenspraak met betrokken partijen – de relevante wetten uit Boek 2 Burgerlijk Wetboek mee (o.​a.​ betreffende ondernemingsvormen, aandeelhoudersrechten en bestuurdersaansprakelijkheid).​

  • Intakegesprek: Direct inschatten van het geschil en het opstellen van een vertrouwelijke mediationovereenkomst.​
  • Verkennende sessies: Gestructureerde gesprekken waarbij de mediator toeziet op actieve communicatie en eigen inbreng van partijen.​
  • Onderhandelen: Toepassing van wetenschappelijke mediationtechnieken zoals BATNA/WATNA (Best/Worst Alternative To Negotiated Agreement) om gezamenlijke belangen zichtbaar te maken.​
  • Oplossing & vaststellingsovereenkomst: Afronden met een juridisch waterdichte overeenkomst, bekrachtigd door beide partijen, eventueel te laten registeren bij de rechtbank.​

Welke soorten ondernemingsrecht geschillen zijn geschikt voor mediation?

Niet ieder zakelijk conflict leent zich direct voor mediation, maar binnen het ondernemingsrecht in Rotterdam zien wij bij ILM Advocaten dat mediation nuttig is bij uiteenlopende geschillen.​ Denk aan dispuutzaken binnen besloten vennootschappen, conflicten binnen vennootschappen onder firma of spanningen met leveranciers en dienstverleners.​ Specifieke onderwerpen die bijzonder voordelig zijn bij mediation:

  • Aandeelhoudersgeschillen: Snelheid en vertrouwelijkheid bij gevoelige beslissingen binnen besloten vennootschappen.​
  • Familiebedrijven: Oplossen van conflicten tussen familieleden over bedrijfsopvolging en zeggenschap, met respect voor persoonlijke verhoudingen.​
  • Bestuurdersaansprakelijkheid: Mediation zorgt dat partijen samen keuzes maken voordat escalatie in de rechtbank schade veroorzaakt aan reputaties.​
  • Arbeidsrecht binnen ondernemingen: Bij onenigheid tussen DGA en personeel of leidinggevenden biedt mediation een zachte landing zonder publiciteit.​

Wil je meer lezen over mediation binnen het huurrecht? Bezoek dan de pagina mediation huurrecht Rotterdam.​

Voordelen van mediation ondernemingsrecht in Rotterdam

Kiezen voor mediation ondernemingsrecht Rotterdam bij ILM Advocaten betekent grip houden op het traject en uitkomst.​ Vooraanstaande partijen als de Raad voor de Rechtspraak, het Ministerie van Justitie en Veiligheid en de Kamer van Koophandel Rotterdam onderstrepen het belang van mediation in het bedrijfsleven.​ De voordelen:

  • Kostenbesparing: Kosten van mediation zijn vaak aanzienlijk lager dan langdurige procedures bij de rechtbank.​
  • Snelheid: Afspraken worden sneller gerealiseerd waardoor een patstelling niet langer de bedrijfsvoering vertraagt.​
  • Discretie: Gesprekken zijn vertrouwelijk, wat belangen en bedrijfsgevoelige informatie beschermt.​
  • Bruikbare juridische oplossing: De vaststellingsovereenkomst die wij opstellen is juridisch afdwingbaar en geeft rust in het verdere ondernemingsproces.​

Praktijkvoorbeelden mediation bij ondernemingsrecht

Binnen Rotterdam hebben wij ervaring met uiteenlopende mediationtrajecten in het ondernemingsrecht.​ Denk hierbij aan complexe situaties rondom bedrijfsovernames in de Rotterdamse haven waarbij bedrijven als Port of Rotterdam of bedrijven binnen de Botlek met meerdere aandeelhouders of buitenlandse investeerders snel tot overeenstemming willen komen.​ Ook bij franchisegeschillen, leveranciersconflicten en geschillen tussen bestuurders onderling worden mediationtools als Model Mediationovereenkomst van de MfN gebruikt.​ Als praktijkvoorbeeld: een geschil tussen aandeelhouders van een snelgroeiende Rotterdamse scaleup werd met een vaste mediator in vier sessies volledig opgelost, waardoor de groei van de onderneming weer centraal stond.​

Direct aan de slag met mediation geschillen ondernemingsrecht in Rotterdam

Wil je zonder omwegen naar een duurzame oplossing voor een ondernemingsrechtelijk conflict? Bij ILM Advocaten ben je verzekerd van ervaren mediators met diepgaande kennis van ondernemingsrecht.​ Maak snel een afspraak via direct contact over mediation ondernemingsrecht Rotterdam of bel of WhatsApp via 085 9026700.​ Voor meer informatie of vrijblijvend advies mail je naar: info@ilmadvocaten.​nl.​ Meer over bijvoorbeeld huurrecht mediation? Bekijk dan deze specialisatie voor een frisse blik op mediation in het zakelijke recht.​

Meest gestelde vragen

Wat houdt mediation bij ondernemingsrechtelijke geschillen in Rotterdam precies in?

Mediation bij ondernemingsrechtelijke geschillen in Rotterdam draait om professionele begeleiding door neutrale mediators van ILM Advocaten.​ Wij helpen jou en andere partijen om in vertrouwelijke sfeer geschillen op te lossen zonder dat de rechter er aan te pas komt.​ Denk aan aandeelhoudersconflicten, directiegeschillen en arbeidsconflicten binnen de onderneming.​

Onze mediators combineren actuele kennis van het Burgerlijk Wetboek, corporate governance en regionale marktontwikkelingen uit Groot-Rotterdam.​ Dit zorgt voor praktische, resultaatgerichte oplossingen die gericht zijn op zowel relatiebehoud als het waarborgen van jouw zakelijke belangen.​

Welke voordelen biedt mediation boven procederen in zakelijke conflicten?

Mediation bij ondernemingsrecht is sneller, goedkoper en leidt vaak tot duurzamere afspraken dan een juridisch gevecht.​ Door ons netwerk en diepgaande kennis van mediationtechnieken zoals Harvard Negotiation en het MfN-register faciliteren we bij ILM Advocaten een persoonlijke oplossing waar beide partijen écht baat bij hebben.​

Samen voorkomen we langdurige juridische trajecten en reputatieschade.​ Ook blijf jij de regie houden, wat vooral in de dynamische Rotterdamse zakenwereld een doorslaggevend voordeel kan zijn.​ Neem contact met ons op voor een vrijblijvend intakegesprek en ontdek wat dit voor jouw onderneming betekent.​

Voor welke soorten ondernemingsrecht geschillen is mediation in Rotterdam geschikt?

Mediation is zeer geschikt bij conflicten tussen aandeelhouders, vennoten, bestuurders en werknemers.​ Ook bij samenwerkingsproblemen, overnamegeschillen, beëindiging van partnerschappen of kwesties rond contracten bieden wij vanuit Rotterdam effectieve begeleiding.​

Onze experts van ILM Advocaten richten zich op uiteenlopende sectoren, van havenlogistiek tot tech startups en familiebedrijven.​ Juist wanneer partijen samen verder moeten of hun netwerk klein is, kan mediation veel schade voorkomen.​

Hoe lang duurt een traject mediation bij ondernemingsrecht in Rotterdam gemiddeld?

Gemiddeld doorlopen we bij ILM Advocaten een mediation traject binnen vier tot zes weken, afhankelijk van complexiteit, aantal partijen en urgentie van het geschil.​ Door een pragmatische aanpak en het inzetten van digitale tools zoals MediationPlatform.​nl en Microsoft Teams, besparen we tijd zonder kwaliteit in te leveren.​

Met voldoende voorbereiding en betrokkenheid van partijen kan soms binnen enkele sessies al een robuust akkoord op tafel liggen.​ Wacht niet af tot conflicten escaleren, neem vandaag nog contact met ons op voor een inventarisatie van jouw situatie.​

Wat zijn de kosten van mediation bij ondernemingsrechtelijke geschillen in Rotterdam?

De kosten voor ondernemingsrecht mediation in Rotterdam zijn afhankelijk van de omvang van het conflict en het aantal sessies.​ Bij ILM Advocaten werken wij met transparante tariefafspraken en geven we vooraf heldere indicaties, zodat je nooit voor verrassingen komt te staan.​

In veel gevallen zijn mediationkosten zelfs te verhalen op de onderneming, zijn er subsidiemogelijkheden of worden ze deels gedekt door de rechtsbijstandsverzekering.​ Verken je opties door direct met ons in contact te komen voor een vrijblijvend adviesrapport.​

Andere artikelen.

Welke rol speelt het UWV bij arbeidsongeschiktheid?

Welke rol speelt het UWV bij arbeidsongeschiktheid?

Als je geconfronteerd wordt met arbeidsongeschiktheid, is het UWV een cruciale speler in jouw leven.​ Het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen beoordeelt jouw arbeidsvermogen en of je in aanmerking komt voor een uitkering.​ Wanneer werken niet meer gaat zoals...

Lees meer